对中小微企业来说，降本增效是疫情期间招聘的主要考量。第三方平台推出的视频面试、云选才等服务，虽然节省中小企业的招聘展位费、差旅费等，但中小微企业的相对抗风险能力仍然让求职者心存顾虑。

　　据悉，四川省推出了政策组合拳，通过为企业减负来稳定就业岗位，通过奖补来扩大用工需求，通过帮扶来拓宽就业渠道。目前，各地正逐步推出“政策包”，从社保、税收、稳岗补贴等方面助力用工企业渡过难关。