针对疫情发生之后企业开复工时间推迟、劳动力返岗时间错后，部分疫情严重地区、旅游餐饮等服务业和一些中小微企业稳岗压力加大，与疫情相关的行业企业缺工明显等情况，人力资源社会保障部就业促进司司长张莹说，人社部会同有关部门做出专门部署，全力做好稳就业工作。

　　一是充分挖掘现有的就业机会。全力确保医护用品等疫情防控涉及的重点企业用工，用足用好现有的就业岗位。对重点企业指定专人对接，优先发布用工信息，通过本地挖潜、余缺调剂等方式满足企业阶段性用工需求。对于当地难以满足需要的，协助企业跨区域定向招聘，对一些成规模的，制定运送方案，有条件的组织集中运送。

　　二是支持中小微企业稳定就业。扩大中小微企业稳岗返还政策的受益面，30人以下的参保企业裁员率不超过参保职工总数20%的，可以申请失业保险稳岗返还政策。有关部门和地方还聚焦中小微企业的发展，出台了税费减免、金融支持、房租补贴等政策。

　　三是加强重点群体的帮扶。引导农民工有序返岗复工，对暂时难以外出又有就业意愿的，开发一批临时性的就地就近岗位，确有困难的，通过公益性岗位托底安置。对高校毕业生优化服务，扩大在线办理事项，鼓励网上面试、网上签约、网上报到。

　　“此外，我们还加大线上招聘力度，推出了在线‘春风行动’，努力实现就业服务不打烊，网上招聘不停歇。”张莹表示。

　　统筹做好春运保障和疫情防控

　　受疫情影响，今年春运返程客流比较分散、时间拉长。据大数据监测分析，从现在到2月18日春运结束，预计还有1.6亿人要陆续返程返岗。

　　对此，交通运输部运输服务司司长徐亚华表示，一方面，将通过统筹安排，坚决防止疫情通过交通运输工具传播；另一方面，将全力做好交通运输服务保障工作，确保返程人员安全出行，为复工复产做好交通运输保障。